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西北工业技术研究院院属企业2012年校园招聘会
2011-10-11  点击:[]

西北工业技术研究院院属企业2012年校园招聘会

西北工业技术研究院(简称西北工研院)于2005年12月由陕西省人民政府、西安市人民政府、国防科工委、西北工业大学、各军工集团公司,以及在陕的军工企事业单位发起成立。

西北工研院按照政府推动、高校主导、企业支撑、国际合作的模式,实行事业法人管理、市场化运作,以"小核心,大协作;小资本,大运作"的运作管理思想,致力于整合和发挥陕西军工及科教优势,开展工业生产应用技术研究及成果转化,特别是在原创基础上开展具有陕西地区优势的集成创新和在引进、消化、吸收基础上再创新,从而实现技术与经济的紧密结合、良性互动、协调发展,促进企业自主创新能力和产品更新、产业结构升级,加快培育新兴产业、陕西省传统产业升级和科技体制创新,实现区域经济可持续快速发展。

西北工研院将建成陕西高新技术产业的培育转化中心、企业技术研发服务中心、科技信息的集散中心、政府决策的咨询中心、国际技术交流与合作的载体,服务于各类企业及行政事业单位,为区域经济建设提供智力、科技、资金等多方位的支持。

一、 人员素质要求

1、压力管理

1.1在压力下克制自己情感,保持冷静和耐心;

1.2以有助于缓解压力而又不损害人际关系或工作效率的方式表达情感;

1.3把焦点集中在解决问题上,而非把自己置于防御的位置上;

1.4能探查到别人的感受,清晰知道有助于积极对话的一些行为。

2、责任心

2.1愿意付出更大努力来完成上级所交代的工作,值得上级和同事信任与信赖;;

2.2在履行自身工作职责的基础上,愿意承担自身工作职责之外的工作,并获得结果;

2.3为改进自身表现,主动寻求反馈来修正自身的行为和工作方式;

2.4在公司项目需要的情况下,能够积极承担自己没有兴趣甚至不喜欢的工作任务;

2.5有良好的补位意识,积极帮助他人完成工作。

3、学习能力(在要求的时间内)

3.1学习者对该领域的系列知识已经有了全面的理性接触;

3.2可以按照规则和程序完成较为复杂的工作;

3.3能够根据环境的变化对技术方法做相应的调整;

3.4主动寻求各种途径和方式提高业务技能。

4、挑战欲望

4.1敢于承担一定难度的工作任务;

4.2能够在正式或非正式沟通中提出自己的建设性的工作方法;

4.3能够在听取他人意见的基础上,适当调整自己的工作方式、方法;

4.4能够达到工作任务的要求;

4.5能够主动提升个人能力与工作业绩;

4.5有能力提升的个人计划与进度表。

5、沟通能力

5.1能够运用语言、书面等工具准确表达自己的想法,重点突出,简洁清晰,在沟通过程中处于主动,善于抓住谈话中心议题;

5.2以开放、真诚的方式接收他人的信息;

5.3迅速捕捉到双方的分歧,分析原因,用清楚的事实、理由、论据印证自己的观点。

6、纪律性

6.1积极主动学习公司各项规章制度;(例如考勤、网络管理等等)

6.2严格遵守公司的各项制度。

二、 职位说明

l 行政文职类 20名

岗位要求:

1. 本科以上学历,专业不限;

2. 优秀的沟通表达能力,具有强烈的敬业精神和责任感以及团队合作精神;

3. 文笔流畅,善于发现科技热点,具有较强的选题、策划、采编、文案撰写能力;

4. 具有较强的英语听、说、读、写能力。

l 市场部经理 1名

本科以上学历。市场营销、广告、传播或相关专业,有敏锐地市场感知能力,现场演讲能力和很强的市场策划、运作及执行能力。

l 市场专员 10名

有针对性地定向组织社区、学校等各类型讲座及咨询会,解答招生咨询问题;有热情,积极主动,责任心强,勇于开拓;

l 咨询部主管 1名

本科以上学历。市场营销、广告、传播或相关专业,优秀的团队协作能力,很强的策划、运作及执行能力。

l 咨 询 师 5名

大专以上学历。有咨询或培训企业营销经验者优先。普通话标准,口齿伶俐,形象气质好,良好的沟通表达能力的,良好的演讲能力

l 网站建设人员

岗位要求:

1.本科以上学历,专业不限;

2.具有强烈的敬业精神和责任感以及团队合作精神;

3.具有良好的平面设计功底

4.能够熟练掌握CSS、HTML等网站开发语言

5.掌握常用的网页设计工具

l android开发实习生 10名

教育背景:本科或以上学历,计算机、软件、通讯等相关专业;

岗位描述:

1. 协助参与android手机应用程序的开发;

2. 参与应用程序开发小组项目开发,完成实习过程;

3. 表现优异者可留聘为全职开发工程师;

职位要求:

1. 有良好的学习能力、动手能力、分析能力和沟通能力;

2. 有良好的创新意识和团队协作精神;

3. 勤奋,踏实,积极进取,责任心强;

4. 了解java编程,了解android开发平台及框架原理,有android开发实践经验者优先;

l Android应用开发工程师 5名

职位要求:

1、有Android开发经验,熟悉Android SDK;

2、熟悉 Android下网络通信机制,对Socket通信TCP/IP有深刻的理解和经验;

3、精通至少一种数据库(如:SQLITE);

4、熟练java语言及应用开发,熟悉Eclipse集成开发环境;

5、熟悉其它手机平台如j2me,mobile等开发者优先录用。

6、责任心强,富有创新意识,具备良好的沟通能力、团队协作精神

l 软件开发工程师 5名

职位要求:

1、精通ASP.net、C#、SQL。

2、熟悉JS、Ajax、CSS,熟悉JQuery或其他Js开发框架。

3、熟悉.Net框架,熟悉WebFrom/WinFrom开发,对Socket通信TCP/IP有深刻的理解和经验。

4、熟悉掌握多线程编程。

5、了解系统设计(OOA、OOD),熟悉各种设计模式。

6、责任心强,富有创新意识,具备良好的沟通能力、团队协作精神

l 技术支持 20名

职位要求:

1、通信、电子、计算机类专业毕业

2、具有通讯方面的专业知识,包括电路交换、无线传播及数据库等方面知识。

3、熟悉固网有线传输等,有项目管理知识,有相关能力认证证书的优先。

4、对设备安装、调试和设备模块的测试经验的优先。

5、责任心强,富有创新意识,具备良好的沟通能力、团队协作精神

l 平面设计师 3名

职位要求:

1、 精通Photoshop,有一定的美术功底;

2、熟悉Dreamweaver,有一定的html编辑能力者优先;

3、有良好的设计能力和创新思维,有出色的时尚感和审美观;

4、工作认真负责,具备积极的工作热情,良好的团队合作意识。

三、待遇说明

1. 年薪3-5万,依据技术能力适当调整;

2. 五险一金,年有薪假12天起;

四、 联系方式

地址:西安市清华科技园E座206

E-mail:rccb@live.cn

电话:029-68509996 (贺老师) 13379289926(王老师)

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