人力行政实习生（北京、上海、深圳）

工作内容：

雇佣管理

1、 配合完成新员工入职手续办理

2、 配合完成员工帐号创建

3、 配合完成员工试用期跟进支持

4、 配合完成员工劳动合同续约跟进支持

5、 员工档案维护

6、 配合完成员工调转、离职手续办理工作

7、 配合完成社保公积金申报

员工活动&培训

8、 配合完成员工活动策划与执行支持

9、 培训支持

10、其他临时工作及部门内部支持类事宜

部分行政工作

任职要求：

1、男女不限；

2、本科以上，有英文基础优先，毕业时间最好在21年之后，实习期在3个月以上，每周至少保证4天实习；

3、有一定的设计功底和文字撰写能力；

4、工作踏实、细致、抗压性、条理性强、具有责任心，具有良好的学习能力和团队合作精神；

5、善于沟通，有良好的沟通能力；

6、熟悉Office系列办公软件。

猎头顾问实习生（南京、西安、上海、苏州、成都、武汉、长春、大连、广州、深圳、杭州、秦皇岛）

岗位职责：

1、在顾问指导下明确岗位要求，研究特定行业和市场的信息；

2、运用多元化的途径有效访寻目标候选人，推动筛选流程，进行面试邀约，完成候选人意向沟通；

3、协助顾问进行项目管理的实施，例如参与人才筛选，安排并协调候选人面试；

4、操作招聘系统和人才库的不断更新维护。
任职要求：

1、21届全日制本科及以上学历（重点院校优先），专业不限；
2、具备的人际沟通能力，思维能力，关注细节；
3、我们接受职场小白的你，但是你要有一颗追求上进主动学习的心；
4、我们接受现在不那么的你，但是你要有善于从的人身上获取能量的行动。

产品运营实习生（上海）

工作内容：

1、 了解各岗位工作职能、工作流；

2、 对接不同需求提出方，进行需求收集、整理，对提出的需求进行需求分析；

3、 对供应商/IT完成的原型进行审核；

4、 对系统新功能、优化进行测试，撰写测试反馈；

5、 系统日常使用答疑等；

6、 按设定的目标跟进项目进展，推动项目上线；

7、 按时完成工作日报。

任职要求：

1、 了解各岗位工作职能、工作流；

2、 对接不同需求提出方，进行需求收集、整理，对提出的需求进行需求分析；

3、 对供应商/IT完成的原型进行审核；

4、 对系统新功能、优化进行测试，撰写测试反馈；

5、 系统日常使用答疑等；

6、 按设定的目标跟进项目进展，推动项目上线；

7、 按时完成工作日报。

数据运营实习生(苏州)

工作职责：

根据指定业务方向，于人才库系统按指定关键词检索查询人选信息。

阅读人选简历，标注匹配的标签并比对系统页面查漏补缺。

按照需求于招聘网站发布并维护职位，将简历录入人才库系统。

任职资格：

1.本科以上学历，专业不限

2.专注、耐心、有责任感

3.每周至少能保证3天出勤

新媒体运营实习生（苏州、成都）

工作内容：

1.负责新媒体矩阵的内容运营维护，以微信公众号为主的内容运营工作，文笔流畅，能根据主题撰写相关内容，熟练掌握自媒体后台编辑器。

2.能与粉丝/用户互动，提高活跃度，对所负责的新媒体平台用户行为进行分析总结，提高用户粘性。

3.对新媒体内容进行有效推广，增加真实阅读与转发数据。

4.针对新版本迭代完成的产品及时在公众号进行推送，及时更新产品介绍及产品相关演示文件。

5.协同其他营销团队，制作销售工具，落实整体推广计划。

6.负责对外媒体的公关与内容撰写及发布。

任职要求：

1.本科及以上学历，新闻、中文等相关专业优先。

2.对新媒体运营有独特见解。

3.具有较强的文案写作能力，出色的文字组织能力。

4.熟悉市场推广、品牌策划、公关策划的整体流程，有广告创意能力优先。

5.能独立制作H5界面，具有视频剪辑能力、熟练使用PS者优先。

商务助理实习生（深圳）

任职要求

1.全日制本科学历以上，21届应届毕业生；

2.市场营销/心理学等相关商务专业优先；

3.热爱人力资源业务，喜欢与人沟通交流，在校有社团或市场推广经验优先，有一定分析和判断能力，具有良好的抗压力和责任感；

4.实习生至少保证每周出勤4天，少实习生3-6个月；

工作内容：

1.协助商务顾问完成客户BD和拜访联系；

2.协助商务顾问完成市场Mapping和讯息收集判断；

3.完成商务Leader安排的日常工作；

4.协助商务顾问完成客户的签约；
【关于成长】
“科锐国际作为人力资源行业的黄埔军校，你会得到全方面的锻炼，在职场上得到快于同龄人的进步与晋升”；

1、健全的培训体系：
新人入职培训+各种不定期培训+Team内部专业知识培训+集团统一培训；

2、前沿的视野与丰富的人脉资源积累：
看到行业前沿动态，接触各行业精英们共同成长，部分者毕业1-2年可能成为管理层，带领团队一起发展。

3、愉快、友爱的工作氛围,重视你个人发展的Leader、共同奋斗的同事。

【我们还能给到的】
1、实习证明：为实习生提供实习证明；
2、明确的晋升方案；
3、转正后可获得丰厚的薪酬；
4、其他福利：季度outing、免费零食…只有你想不到，没有我们做不到！等待你的加入！